Alles wat je moet weten over de hernieuwing van de kunstwerkuitkering

figuur stapt op trapje richting formulier

Een kunstwerkuitkering loopt telkens voor een periode van 36 maanden (3 jaar). Op 1 oktober 2025 verloopt voor veel kunstenaars de eerste termijn van hun kunstwerkuitkering, drie jaar na de invoering van het nieuwe statuut op 1 oktober 2022.

Als je automatisch bent overgegaan van het vroegere kunstenaarsstatuut naar de huidige kunstwerkuitkering, moet je tegen 1 oktober zelf je uitkering laten vernieuwen. Ook wie later is ingestapt – bijvoorbeeld in januari 2025 – zal op zijn of haar beurt drie jaar na de toekenningsdatum een gelijkaardige procedure moeten doorlopen.

Die hernieuwing gebeurt niet automatisch. Als kunstwerker moet je aantonen dat je nog steeds voldoet aan de voorwaarden. In deze video vind je alles wat je moet weten. Toch liever tekst? Lees dan hieronder verder.

Waarom is er een hernieuwing nodig?

De kunstwerkuitkering wordt altijd toegekend voor een periode van 36 maanden. Nadien moet je aantonen dat je voldoende prestaties hebt geleverd om opnieuw recht te hebben op die uitkering. Het gaat dus niet om een permanent statuut, maar om een specifieke vorm van werkloosheidsuitkering met eigen voorwaarden.

Belangrijk daarbij is dat je over een geldig kunstwerkattest plus beschikt. Zonder dat attest kun je de uitkering niet verlengen. Daarnaast moet je kunnen aantonen dat je tijdens de voorbije drie jaar voldoende in loondienst hebt gewerkt.

Hoe bewijs je dat je in aanmerking komt?

De basisvoorwaarde is dat je tijdens de 36 maanden voorafgaand aan je hernieuwing voldoende hebt gewerkt onder arbeidsovereenkomst. Concreet moet je het equivalent van 78 gewerkte dagen aantonen. Dit hoeft niet letterlijk 78 dagen werk te zijn: het systeem rekent via een omzettingsregel waarbij je bruto-inkomsten gedeeld worden door een wettelijk vastgelegd referentiedagloon (op dit moment € 81,23).

Als je dus minstens € 6.335,94 aan bruto-inkomen hebt verdiend in loondienst (voor 78 dagen aan minimumdagloon), voldoe je aan de voorwaarde.

Heb je 18 jaar anciënniteit als kunstenwerker of was je bijvoorbeeld langere tijd ziek, met moederschapsverlof of zelfstandig in hoofdberoep? Dan kan de drempel verlaagd worden naar 39 dagen, oftewel € 3.167,97 bruto.

De berekening mag alle lonen via een arbeidscontract betreffen – artistiek of niet. Het kan gaan over werk in vaste loondienst, via interim, via een sociaal bureau voor kunstenaars (SBK) of zelfs taakloon.

Wat is het verschil tussen de kunstwerkuitkering en het kunstwerkattest?

Hoewel de twee vaak in één adem genoemd worden, zijn ze verschillend. Het kunstwerkattest is een erkenning dat je professioneel artistiek, artistiek-technisch of artistiek-ondersteunend werkt. De kunstwerkcommissie levert een kunstwerkattest af: een “plus” dat voor 5 jaar geldig is of een “starter” dat voor 3 jaar geldig is. Dat attest vraag je zelf aan en beheer je via workinginthearts.be of je eBox.

De kunstwerkuitkering is de uitkering op basis van dat attest. Ze wordt toegekend en uitbetaald via je vakbond (via het ACV-dienstencentrum). Je kunt de uitkering enkel verlengen als je attest nog geldig is en je voldoet aan de voorwaarden. Attest en uitkering zijn dus onlosmakelijk verbonden, maar verlopen via twee aparte circuits.

Wanneer en hoe vraag je de hernieuwing aan?

Je kan de hernieuwing van je uitkering ten vroegste aanvragen op de eerste dag van de maand vóór de maand waarin je recht eindigt. In de meeste gevallen betekent dat: vanaf 1 augustus 2025 voor wie uitkeringen kreeg sinds oktober 2022. De uiterste datum om je dossier correct en volledig in te dienen is 30 november 2025. Indien je laattijdig bent, verlies je het recht op uitkering vanaf 1 oktober: je recht start dan pas op de dag na je aanvraag.

Het is dus aan te raden om je aanvraag in te dienen eind augustus of begin september, zeker als je al weet dat je voldoende dagen hebt verzameld. De vakbond krijgt dan tijd om je dossier af te werken.

Welke documenten heb je nodig?

Je dient een volledig dossier in bij je vakbond. Dit bestaat uit:

  • het ingevulde formulier C181, te downloaden via de website van de RVA;
  • de arbeidsovereenkomsten en C4’s van de maanden juli, augustus en september 2025 (omdat de RSZ die gegevens pas later beschikbaar stelt aan de RVA);
  • een recent en geldig kunstwerkattest ("plus" of "starter");
  • een A23-formulier als bewijs van je inschrijving bij je regionale arbeidsdienst: VDAB voor Vlaanderen, Actiris voor Brussel of Forem voor Wallonië
  • tegen eind oktober dien je opnieuw je controlekaart in, waar je je gewerkte dagen op aanduidt.

Wat moet je invullen op het formulier C181?

Om de hernieuwing te krijgen, moet het formulier C181 worden ingevuld. Het formulier vind je op de site van de RVA: C181 | De Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening

Je vult je naam en rijksregisternummer in. Je duidt aan dat je beschikt over een kunstwerkattest “plus” of “starter”.

Als begindatum van je aanvraag noteer je: 1 oktober 2025.

In de rubriek over de activiteiten, moet je “ja” aanduiden wanneer je zelfstandige in bijberoep bent. Je duidt “nee” aan bij de vraag of het gaat om een activiteit in hoofdberoep en je beschrijft je activiteit als zelfstandige in bijberoep.

Heb je tijdens de afgelopen 36 maanden een hoger bruto-inkomen behaald dan bij je eerste aanvraag, dan kan je op pagina 3 vragen om je uitkering te herberekenen. Je vult het kwartaal in waar je het hoogste bruto-inkomen hebt verdiend (bijvoorbeeld 1/1/2024 tot 31/03/2024). De berekening kan nooit leiden tot een lager bedrag, enkel tot een verhoging.

Wat als je tijdens je aanvraag nog werkt of ziek bent?

Als je op 1 oktober 2025 nog een lopend contract hebt of een ziekte-uitkering ontvangt, dan mag je je aanvraag indienen zodra die periode afloopt. De RVA zal bij de beoordeling nog steeds kijken naar de oorspronkelijke hernieuwingsdatum (1 oktober), maar je uitkering gaat pas in vanaf het moment dat je niet meer werkt of arbeidsongeschikt bent.

En als je de voorwaarden niet haalt?

Indien je onvoldoende werk kan aantonen en dus niet in aanmerking komt voor een hernieuwing van de kunstwerkuitkering, kan je – op voorwaarde dat je minstens één keer een kunstwerkuitkering hebt ontvangen in de laatste drie jaar – overstappen naar de forfaitaire werkloosheidsuitkering. Je moet hiervoor een nieuwe aanvraag indienen bij de RVA binnen twaalf maanden na het verlies van je recht. Dit biedt een vangnet, maar de uitkering ligt lager dan de kunstwerkuitkering.

Wat bij buitenlandse contracten?

Heb je gewerkt in het buitenland, dan kunnen die prestaties meetellen, op voorwaarde dat je een officieel U1-document kan voorleggen. Dat vraag je aan bij de bevoegde arbeidsdienst van het land waar je werkte (bijvoorbeeld France Travail in Frankrijk).

Waar en hoe dien je je dossier in?

Je dient je dossier in via:

Het indienen binnen de voorziene termijn van twee maanden na 1 oktober garandeert dat je recht behoudt vanaf 1 oktober 2025. In geval van vertraging bij de verwerking door de vakbond, blijft die datum behouden, zolang je dossier tijdig werd ingediend.

Tot slot

De hernieuwing van de kunstwerkuitkering is een belangrijke stap om je sociale bescherming als kunstenwerker te behouden. Het vraagt wat administratie, maar met een goed voorbereid dossier en duidelijke informatie geraak je er vlot door. Nog vragen? We helpen je graag verder! Stel ze ons hier.